西宁市城西区委组织部锚定“轻车减负”“壮马赋能”“车马协同”靶向发力，助力基层轻装上阵、减负增效。
明责减负推动轻车“快马”。精简合并村、社区依法履职、依法协助等各类事项，深入排查整治村级组织、社区外部挂牌情况。严格控制“一票否决”事项，坚决杜绝随意下发“责任状”，构建“一般事项电话通知、日常事项强化信息共享、重大事项发文通知”工作体系。
赋能增效促进提能“壮马”。为7个街道办事处下达行政、事业编制，同时通过“四不两直”实地督查、经常性电话回访等方式督促借调干部及时返岗。精简考核内容、降低考核频次、合并同类事项，将相关考核民主测评事项“打包”进行。将干部体检和休假情况纳入区管领导班子年度考核范畴，倒逼各单位严格落实。
共治共享汇聚协同合力。依托“社区党组织区域共治”党建项目，引导31个社区党组织和277家共建单位签订共建协议，扎实推进智慧社区建设。探索实施“12345+网格”“视频监控+网格员”模式，整合西宁市社区事务管理服务平台和11个算力场景资源，切实将社区干部从重复事务性工作中解脱。 （希卓文）
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